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问题	工伤赔偿申请的具体步骤是什么
释义	一、工伤赔偿申请的具体步骤是什么     工伤赔偿申请的具体步骤如下：     1.由单位或者职工依法向社会保险行政部门申请工伤认定；     2.由社会保险行政部门决定是否受理；     3.依法作出决定；     4.将决定书送达给职工和单位，由职工和单位携带决定书等材料去申领赔偿金。     法律网提醒您，根据《工伤认定办法》第二十四条工伤认定结束后，社会保险行政部门应当将工伤认定的有关资料保存50年。     二、工伤赔偿协议书应该怎样写     工伤协议书书写具体如下：     1.标题；     2.订协议双方的基本信息；     3.正文。正文包括开头、主体两部分。开头是交待签订协议的目的、原因、依据。主体要求就协议有关事宜作出明确的、全面的说明，尤其要着力写好协议双方的权利和义务；     4.落款：应写明订协议双方单位的名称，并加盖公章。     当事人达成和解协议后，写和解协议书时，和解协议书内容符合以下条件的，具有法律效力：     1.行为人具有相应的民事行为能力；     2.和解协议书意思表示真实；     3.和解协议书内容，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。          三、受了工伤多久可以拿到赔偿     受了工伤可以拿到赔偿的时间一般需要两个月左右。工伤职工或者职工所在的单位可以准备好工伤认定决定书、医院的诊断证明、缴费单据等资料去向社保经办机构申请赔偿；经审查核算以后，就可以按核定的费用来支付赔偿。     法律网提醒您，根据《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。     《工伤认定办法》第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。     引用法条：     [1]《工伤认定办法》第五条     [2]《工伤认定办法》第一十八条     [3]《工伤认定办法》第二十四条
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