滁州七级工伤计算标准是什么
法律援助一、滁州七级工伤计算标准是什么
滁州七级工伤计算标准是:
1.一次性伤残补助金=本人工资×13个月;
2.一次性工伤医疗补助金,七级伤残为十个月的本人工资;
3.一次性伤残就业补助金:七级伤残为二十个月的本人工资;
4.其他费用根据实际确定。
二、申请工伤赔偿的材料
法律网提醒您,申请工伤赔付需要提供下列资料:申请人的身份证明;单位与职工之间的劳动合同;工伤认定决定书;劳动能力鉴定结论;和支付工伤医疗费、鉴定费等费用的单据。
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。

三、工伤赔偿协议怎么写
根据《民法典》第四百七十条对合同内容一般条款的规定,工伤赔偿协议应该包含当事人信息、劳动关系、入职时间、工作岗位和工资报酬,以及受伤时间、地点和原因。
协议中应该有双方对赔偿的事宜、赔偿金额、赔偿项目、赔偿金给付方式、违约赔偿等协商一致,并约定在工伤赔偿协议中,如果是分期赔偿的,应该将最后支付结束的时间也写清楚和明确。协议应该签字、盖章生效,写明日期。双方记得要各持一份协议书。
引用法条:
[1]《工伤保险条例》第一十八条
[2]《中华人民共和国社会保险法》第三十六条